Veränderung leichter bewältigen, Changeability trainieren: die Menschen für den Wandel stärken.

Dr. phil. Martina Nohl ist aufgenommen bei brainGuide

Veränderungscoaching

Die Kunst der Verän­derungs­begleitung auf hohem Niveau

Wie geht Veränderung? In einer Zeit des permanenten Wandels ist das eine unserer Überlebensfragen. 

Beim Veränderungscoaching nach dem wissenschaftlich fundierten Ansatz Übergangscoaching Dr. Nohl® werden die Geschehnisse “unter der Veränderungshaube” in den Blick genommen. Denn Menschen reagieren auf Veränderungsprozesse in verschiedenen Phasen mit unterschiedlichen psychologischen Prozessen. Diese Übergangsreaktionen, die in Changemanagement-Prozessen selten thematisiert werden, brauchen Beachtung und reflektierende Entwicklung. Und sie müssen in Verbindung gebracht werden mit den Anforderungen des äußeren Bezugssystems, damit die Veränderung für das Individuum und das System wirklich passt.

Klienten lernen im Veränderungscoaching, ihre Veränderungsprozesse für sich stimmig und gesund zu bewältigen und zu gestalten. Sie erleben wieder neu, dass Veränderungen zum beruflichen Leben dazu gehören. Sie erobern sich die Gestaltungsmacht über ihr Leben zurück und das kann sogar Spaß machen. Veränderungskompetente Führungskräfte und MitarbeiterInnen in Unternehmen sind wiederum die Keimzellen für eine positive Veränderungshaltung und nur wer sich im permanenten Wandel wohl fühlt, kann die Zukunft mitgestalten.

Alle Weiterbildungen und Seminare der Akademie für Veränderungscoaching stehen dafür, dass wir konsequent ressourcen- und lösungsorientiert arbeiten. Intuitive und kognitive Ebenen werden wieder neu in Balance gebracht, was zu nachhaltigen Veränderungsergebnissen führt. Der ganze Mensch wird gestärkt, findet neu Freude und Selbstwirksamkeit in der Veränderung und wird wieder handlungsfähig.

Tragen Sie als Coach, Beraterin, Personalentwickler oder Führungskraft dazu bei, dass Menschen befähigt und ermächtigt werden in unserer “VUCA-Welt” zu überleben und diese positiv mitzugestalten. Schauen Sie selbst, welches Angebot für Sie passen könnte.

Angebote

Fortbildung Übergangscoach/Transition-Agent

Sie möchten Klienten oder MitarbeiterInnen bei ihren inneren und äußeren Übergangsprozessen in die nächste Arbeits- oder Lebensphase wirksam begleiten? Sie möchten sie dabei unterstützen, gezielt ihre Veränderungkompetenzen zu entwickeln? Informieren Sie sich über die hoch individualisierte Fortbildung zum Übergangscoach bzw. Transition-Agent (im Unternehmenskontext).

Veränderungscoaching für Einzelpersonen (zur Beratungspraxis)

Sie stecken in einem Veränderungsprozess fest und möchten wieder in Fluss kommen? Lassen Sie sich von einer erfahrenen Veränderungsexpertin begleiten. Gemeinsam lösen wir Ihren Veränderungsknoten, so dass Sie leichter und beschwingter in das Leben starten können, das Sie wirklich leben möchten. Und ganz nebenbei stärken Sie Ihre Veränderungskompetenzen, denn die nächste Veränderung kommt bestimmt.